Os mitos do mercado
Você paga caro pelo que não precisa e ainda perde talento
“É só contratar um cartão”
Baixa adesão e engajamento
Você contrata benefícios que não correspondem às necessidades reais da sua equipe.
Nenhum impacto estratégico
Soluções padronizadas não resolvem problemas reais como alta rotatividade e dificuldade de contratação.
“É mais custo pra minha empresa”
Incentivo fiscal
Estruturamos seus benefícios para aproveitar ao máximo os incentivos fiscais, transformando o que era um custo em um investimento, muitas vezes, dedutível.
Poder de atração e retenção
Um pacote de benefícios alinhado com o mercado transforma sua empresa em um lugar onde os melhores talentos querem trabalhar e permanecer.
Conheça a Benge Benefícios
Conheça nossa metodologia
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Diagnóstico
Analisamos seus custos atuais, o perfil dos seus colaboradores e, principalmente, suas dores de negócio – seja a alta rotatividade, a dificuldade para contratar ou o baixo engajamento.
Implementação
Acessamos nosso ecossistema com mais de 100 fornecedores para montar um pacote que otimiza seus custos e transforma seus benefícios em uma poderosa ferramenta de atração e retenção de talentos.
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Roberta Carvalho
Coordenadora de RH
Empresário bom faz cálculo
FAQ
Dúvidas que mais ouvimos:
Quais benefícios de saúde e bem-estar as empresas fornecedoras de cartões de alimentação não podem mais oferecer?
As empresas podem buscar fornecedores separadamente para benefícios de saúde e bem-estar?
Quais eram os benefícios mais comuns oferecidos pelos fornecedores de cartões antes das novas regras?
Os ajustes nos pacotes de benefícios impactam a competitividade nas contratações?
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